
世界的な炭素市場のためのデータインフラを構築する
私たちは、厳密な科学と実際の資本が交わる地点に立ち、数十億規模の気候変動関連投資が実際にどこへ流れるかを決定づける格付けや情報を提供しています。ぜひご参加ください。
Sylvera選ばれる理由
もはや理論の段階は過ぎました。当社のデータは実際の投資判断に直結しており、その規模で自分の仕事が社会に役立つことを実感したいという方々を募集しています。



現実の世界へとつながる仕事
当社の格付けとカーボン・インテリジェンスは、政府、企業、プロジェクト開発者が、真の気候変動対策につながる分野へ資本を投入する方法を形作っています。皆様の仕事が下支えする意思決定は、他の多くの職業では到底及ばない規模の影響をもたらします。

難解で斬新な科学
独自の評価フレームワークと、25万ヘクタール以上のバイオマスデータ。5年前には存在しなかったプロジェクトレベルのモデル。私たちは、他社のノウハウをそのまま適用するのではなく、市場が機能するための基盤を自ら構築しています。

商業的な牽引力と、それにふさわしい滑走路
顧客には、フォーチュン500にランクインする企業、各国政府、そして世界をリードする炭素プロジェクト開発業者が名を連ねています。最も注目を集める市場の一つにおいて、堅調な成長を遂げており、一流の投資家からの支援も受けています。v

仕事では大きな成果を上げ、仕事以外では充実した生活を送る
休暇の日数に制限はなく、実際に取得するよう積極的に奨励されています。4週間、どこからでも勤務が可能です。勤務時間は柔軟に設定できます。ほぼすべてのチームに、意図的に親御さんが在籍しています。やりがいのある仕事だからといって、すべての時間をそれに費やす必要はありません。

当社のチーム
6つの分野、1つの共通課題。各チームがその課題の重要な部分を担っています。
フィールドサイエンス・地理空間
気候科学者、リモートセンシングの専門家、生態学者の方々が、当社の評価体系の基盤を構築しています。炭素市場が機能するための基準を公表・発表し、その形成に貢献しています。

評価
プロジェクトごとにカーボンレーティングを算出します。科学的な知見、枠組みに関する専門知識、そして市場の状況を融合させています。キャリアの初期段階にある人材にとって強力なプラットフォームであり、当社が提供するすべてのサービスの中心となっています。
エンジニアリング・データ
ソフトウェア、データ、機械学習のエンジニアが、独自の地理空間データ、気候科学、プロジェクト分析を製品へと形にしています。最新の技術スタック、真の自律性、そして科学分野との直接的な連携が特徴です。
製品
複雑な炭素市場のワークフローを、明確で意思決定に役立つツールへと変換します。一貫した において、ご自身が課題の責任を担い、開発した成果物を、それを頼りにしているお客様へ提供します。
コマーシャル
大手炭素購入者、政府機関、プロジェクト開発業者と連携する、企業の営業、マーケティング、および顧客対応チーム。コンサルティング型で技術的な、信頼関係の高い関係性を築いています。
人材・業務
急成長中のグローバルチームが円滑に機能し、メンバー同士が互いに尊重し合えるよう支える、財務、法務、人材、人事の各部門です。
当社の事業所
当社は5つの都市でハイブリッド勤務を行っています。対面での時間を重視しているため、当社の拠点のいずれか、またはその近隣にお住まいである必要があります。
就労資格。応募される方は、応募先の勤務地において、すでに就労資格をお持ちである必要があります。通常、ビザのスポンサーは行っておりません。
自分に合った役割を見つけましょう
当社は、科学、工学、プロダクト、営業、オペレーションの各分野で人材を募集しています。新しいポジションは定期的に募集されており、新卒インターンシッププログラムは年2回実施されています。
私たちの価値観
私たちが実際に実践している5つの価値観です。これらに基づいて四半期ごとに表彰を行っています。単なる飾りではありません。
自信を持って取り組んでください
私たちは新たな過ちを犯します。成功の勢いを糧にし、失敗から学びます。
好奇心を持ち続けましょう
私たちは、仕事、お客様、市場、そして今後の機会に対して、成長志向の姿勢で臨んでおります。
たとえ困難であっても、正しいことをしましょう
たとえそれが短期的な課題をもたらす場合でも、私たちは長期的な視点に焦点を当て続けています。
共感を持って協力し、共に挑戦しましょう
当社のチームは、積極的な連携を通じて成果を生み出しています。私たちは互いの成功に力を注ぎ、長期的に見て会社をさらに強固なものにしています。
お客様に力を与える
お客様の期待を上回るよう、並々ならぬ努力を尽くしましょう。お客様に最大限のサービスを提供できれば、気候変動に真の影響を与える取り組みへの投資をさらに促進することができます。
メリットと当社の業務体制
日々の生活で大切なこと。

採用について
迅速に対応し、現在の状況を明確にお伝えいたします。通常、このプロセスには2~3週間かかります。
ステップ1
初回面談
当社のタレントマネージャーをご紹介します。この役職について詳しくご説明します。
ステップ2
マネージャー画面
ご経歴、ご経験、そして志望動機について詳しくお伺いします。
ステップ3
持ち帰り課題+振り返り
実技試験の後に、パネルディスカッションが行われます。
ステップ4
最終対面面接
可能な限り、経営幹部と直接面会してください

